Se busca señora para trabajar como interna y cuidar de una persana mayor en Brez, Camaleño. Interesadas llamar a Agripina (646 011 782) o Mary (646 202 756).
Gracias.
Colaboramos desde el ámbito local en la promoción e implantación de las políticas activas de empleo relacionadas con la creación de actividad empresarial y la intermediación laboral.
MANCOMUNIDAD DE LIÉBANA Y PEÑARRUBIA
C/ San Roque 7, 1ª planta (Convento San Raimundo) 39570 Potes. Teléfono 674 052 429
E-mail: adl.liebanaypenarrubia@gmail.com
Facebook: https://www.facebook.com/ADL.LIEBANA/
Responsable ADL: Cristina Beltrán Pérez Colaboradora Oficina Delegada: Chus Hornillos Bravo
Horarios de atención al público: 9:00 a 14:00, previa cita.
AVISO IMPORTANTE: cita previa imprescindible.
viernes, 29 de noviembre de 2013
lunes, 25 de noviembre de 2013
CURSO DE APLICADOR DE PRODUCTOS FITOSANITARIOS EN POTES
La empresa HECAN se ha ofrecido para impartir en Potes un curso de nivel básico de capacitación para la obtención del carné de aplicador de productos fitosanitarios.
El curso sería presencial, con una
duración de 25 horas lectivas, y se realizaría durante cinco jornadas, en
horario de mañana (9:00 a 14:00) o tarde
(16:00 a 21:00), en febrero o marzo de 2014.
El coste unitario por alumno es, si contamos con un grupo de 25 alumnos, de
SESENTA Y OCHO EUROS (68,00 €).
En el precio no se incluye la
tasa que el Gobierno de Cantabria tiene establecida para la expedición del
carné de aplicador de productos fitosanitarios, nivel básico, ni el certificado
médico que obligatoriamente los alumnos tienen que aportar para la obtención
del referido carné.
Para más información e
inscripciones, ponerse en contacto con Cristina Beltrán en la ADL de la Mancomunidad: 942 730 575 – 674 052
429 o aedl_liebanapenarrubia@yahoo.es.
miércoles, 20 de noviembre de 2013
PROGRAMA QUINQUÉ: AGENTES PARA LA PREVENCIÓN DE LA VIOLENCIA DE GÉNERO EN CANTABRIA
LUGAR Y
FECHAS: Centro de Estudios Lebaniegos de Potes,
26 y 27 de noviembre, de 12:00
14:00 horas
INFORMACIÓN E INSCRIPCIONES:
Servicios Sociales de Atención Primaria 942
730 575
OBJETIVO:
Informar y formar sobre violencia
de género en el medio rural de Cantabria con el objeto de identificar
situaciones de riesgo, y los recursos existentes en su territorio para actuar
ante una manifestación de violencia de género.
PÚBLICO DESTINATARIO:
A población interesada,
integrantes de asociaciones, especialmente de mujeres, profesionales que
desarrollen su trabajo en alguna localidad rural y en el campo social,
sanitario, de empleo, de desarrollo, cultural, policial, etc., responsables a
nivel político, agentes sociales, etc.
ACTIVIDADES:
SESIÓN 1: Sentando las bases para comprender el fenómeno de la
violencia contra las mujeres.
SESIÓN 2: Actuando ante una situación de violencia.
lunes, 4 de noviembre de 2013
CURSO DE INTERNET GRATUITO PARA MUJERES MAYORES DE 45 AÑOS
PROGRAMA DE IGUALDAD MIRUELLA.
Próximamente se va a impartir en Potes un curso de Internet para mujeres mayores de 45 años, promovido por la Dirección General de Igualdad, Mujer y Juventud del Gobierno de Cantabria.
Será en el Centro de Estudios Lebaniegos, en horario de 10:00 a 12:00 horas, los miércoles, jueves y viernes entre el 13 de noviembre y el 12 de diciembre.
Próximamente se va a impartir en Potes un curso de Internet para mujeres mayores de 45 años, promovido por la Dirección General de Igualdad, Mujer y Juventud del Gobierno de Cantabria.
Será en el Centro de Estudios Lebaniegos, en horario de 10:00 a 12:00 horas, los miércoles, jueves y viernes entre el 13 de noviembre y el 12 de diciembre.
Los requisitos son tener conocimientos básicos de informática e Internet.
Las interesadas podrán inscribirse en la Agencia de Desarrollo Local de la Mancomunidad de Liébana y Peñarrubia, en horario de 9:00 a 14:00, hasta el 11 de noviembre.
Para consultas, llamar a Cristina Beltrán al 942 730 575.
viernes, 4 de octubre de 2013
CURSO GRATUITO PARA AUTONOMOS WEB 2.0 Y REDES SOCIALES
Modalidad Teleformación, 26 horas.
Promovido por la Asociación de Autónomos de Cantabria (ATA) y
Financiado por la Consejería de
Economía, Hacienda y Empleo del Gobierno de Cantabria y el Fondo Social Europeo
PROGRAMA:
UNIDAD DIDÁCTICA 1.
INTRODUCCIÓN A LA WEB 2.0.
UNIDAD DIDÁCTICA 2.EL
WIKI. LA NUEVA ENCICLOPEDIA COLABORATIVA.
UNIDAD DIDÁCTICA 3.
EL BLOG.
UNIDAD DIDÁCTICA 4.
APLICACIONES ONLINE.
UNIDAD DIDÁCTICA 5.
RECURSOS COMPARTIDOS EN LA RED.
UNIDAD DIDÁCTICA 6.
REDES SOCIALES EN INTERNET.
MÓDULO COMPLEMENTARIO
DE EMPRENDIMIENTO.
MÓDULO COMPLEMENTARIO
DE SENSIBILIZACION AMBIENTAL.
OBJETIVOS:
-Describir las
principales novedades introducidas por la Web 2.0.
-Contribuir a la
creación y participar en el desarrollo de medios virtuales de colaboración a
través
de Internet.
-Aprovechar y aportar
conocimientos o recursos puestos en común a través de wikis, blogs,
aplicaciones
ofimáticas colaborativas y servicios de alojamiento de material multimedia compartido.
-Utilizar las
herramientas y aplicaciones existentes en Internet gracias a la Web 2.0.
CALENDARIO:
29 de octubre a 20 de
noviembre, en horario de 16:00 a 18:00.
Las solicitudes se presentarán en la ADL, hasta el 17 de
octubre, en formulario facilitado en esta oficina.
martes, 24 de septiembre de 2013
OFERTA DE EMPLEO ANIMADOR SOCIOCULTURAL
El Balneario de La Hermida, busca una persona para la animación sociocultural, terapeuta ocupacional, o con algún conocimiento de gimnasia, baile o similar.
Preguntar por Alberto Rentero 942 733 625
Preguntar por Alberto Rentero 942 733 625
viernes, 20 de septiembre de 2013
OFERTA DE EMPLEO MONITOR/A DE REFUERZO EDUCATIVO
ADECCO OUTSOURCING busca monitor/a para el programa PROA del IES.
Perfil requerido:
Diplomado/Licenciado en Educación Infantil, Primaria, Pedagogía, Psicopedagogía, Física, Matemáticas, Economía, Geografía, Historia, Ingenierías u otra titulación universitaria.
Preferentemente con conocimientos de Matemáticas e Informática.
Interesados contactar con Nati Baquero en el 670447866 o natividad.baquero@adecco.com
Perfil requerido:
Diplomado/Licenciado en Educación Infantil, Primaria, Pedagogía, Psicopedagogía, Física, Matemáticas, Economía, Geografía, Historia, Ingenierías u otra titulación universitaria.
Preferentemente con conocimientos de Matemáticas e Informática.
Interesados contactar con Nati Baquero en el 670447866 o natividad.baquero@adecco.com
martes, 17 de septiembre de 2013
OFERTA DE EMPLEO, AYUDANTE DE COCINA
El restaurante La Cantabra, necesita ayudante de cocina.
Contactar con Pedro: 686472433.
Contactar con Pedro: 686472433.
lunes, 2 de septiembre de 2013
martes, 27 de agosto de 2013
CONVOCADAS AYUDAS DEL SERVICIO CÁNTABRO DE EMPLEO PARA FAVORECER EL MANTENIMIENTO DEL EMPLEO AUTÓNOMO
Orden HAC/34/2013, de
14 de agosto de 2013, por las que se establecen las bases reguladoras y se
aprueba la convocatoria de subvenciones del año 2013 de un programa específico
para promover el mantenimiento del empleo autónomo
(BOC nº 162,
26/08/2013)
Destinatarios:
trabajadores por cuenta propia inscritos en el Régimen Especial de Trabajadores
Autónomos de la Seguridad Social, o mutualidad del colegio profesional, que
hayan mantenido su cotización ininterrumpida durante al menos los tres años anteriores a la publicación de esta orden y
hasta un máximo de cinco años.
Objeto de la subvención: financiar las cuotas de la Seguridad
Social o mutua correspondiente
Cuantías:
- 2.500 € en el caso de hombres no comprendidos en los restantes apartados
- 3-250 € en el caso de mujeres no comprendidas en los restantes apartados
- 4.000 € en el caso de personas con discapacidad, y personas menores de de 35 años o mayores de 45
- 4.475 en el caso de mujeres víctimas de violencia de género
Plazo
de solicitud: desde el 27 de agosto hasta el 13 de
septiembre
Enlace
a información y formularios:
CAMPAMENTO URBANO EN SEPTIEMBRE
Estimadas familias,
Este año La Mancomunidad de Liébana y Peñarrubia va a ampliar el servicio de campamento urbano la primera semana de septiembre, sin coste añadido para las familias. Tendrán prioridad en la asignación de plazas aquellos niños y niñas que ya hayan participado en el campamento este verano.
Este año La Mancomunidad de Liébana y Peñarrubia va a ampliar el servicio de campamento urbano la primera semana de septiembre, sin coste añadido para las familias. Tendrán prioridad en la asignación de plazas aquellos niños y niñas que ya hayan participado en el campamento este verano.
Se puede apuntar a los niños/as hasta el viernes, directamente en el campamento, o contactando de 9:00 a 14:00 horas con Cristina (ADL): 942 730 575
miércoles, 24 de julio de 2013
CIERRE POR VACACIONES DE
La Agencia de Desarrollo Local de la Mancomunidad de Liébana y Peñarrubia permanecerá cerrada por vacaciones entre el 26 de julio y el 20 de agosto (incluidos).
viernes, 19 de julio de 2013
OFERTA DE EMPLEO EN POSADA RURAL
La Posada El Azufral busca una persona a media jornada esta temporada, para realizar tareas diversas.
Contactar con Yolanda en el 942 730 329.
Contactar con Yolanda en el 942 730 329.
martes, 16 de julio de 2013
AYUDAS A LA ARTESANÍA 2013
Información y formularios para la solicitud en el siguiente enlace:
AYUDAS A LA ARTESANÍA GOBIERNO DE CANTABRIA 2013
AYUDAS A LA ARTESANÍA GOBIERNO DE CANTABRIA 2013
lunes, 15 de julio de 2013
miércoles, 10 de julio de 2013
jueves, 4 de julio de 2013
ACTIVIDADES PRIMERA QUINCENA DEL CAMPAMENTO URBANO
Estas son las actividades que estarán disfrutando nuestros hijos/as en el campamento urbano de la Mancomunidad durante la primera quincena de julio. Ofrecemos un horario de atención muy amplio, para cubrir en la medida de nuestras posibilidades las necesidades de conciliación laboral de las familias.
Aun quedan plazas libres. Para información e inscripciones llamar a Andrés: 615 894 109.
miércoles, 26 de junio de 2013
INSCRIPCIONES CAMPAMENTO URBANO
VERANO 2013
CAMPAMENTO URBANO
Estimadas familias,
Os informamos de que las inscripciones para el campamento urbano que la Mancomunidad de Liébana y Peñarrubia pondrá en marcha en julio y agosto se harán el viernes en las oficinas de la entidad, en horario de 9:00 a 14:00 y de 16:00 a 18:00.
Tenemos 30 plazas para infantil (3 a 5 años) y 30 para primaria (6 a 12 años)
Después de esta fecha, las nuevas inscripciones se harán llamando a
viernes, 21 de junio de 2013
CAMPAMENTO DE VERANO: PROCESO DE SELECCIÓN EN MARCHA
Estimadas familias,
Estamos trabajando ya en la selección del personal que ofrecerá el servicio de campamento urbano y ludoteca de verano este año. En cuanto hayamos terminado con este procedimiento, podremos informaros de en que fecha comienza el servicio y cuando hay que hacer la solicitud de plaza.
Esperamos poder comenzar el 1 de julio, pero aun no lo podemos garantizar.
Ahora que el colegio ha terminado no podremos enviaros la información a casa con vuestros hijos/as, así que os pedimos que estéis pendientes de las webs en las que colgamos esta información: blog de la ADL, blog del cole y Facebook de la ADL.
Gracias por vuestra paciencia.
Cristina Beltrán, 942 730 575
Estamos trabajando ya en la selección del personal que ofrecerá el servicio de campamento urbano y ludoteca de verano este año. En cuanto hayamos terminado con este procedimiento, podremos informaros de en que fecha comienza el servicio y cuando hay que hacer la solicitud de plaza.
Esperamos poder comenzar el 1 de julio, pero aun no lo podemos garantizar.
Ahora que el colegio ha terminado no podremos enviaros la información a casa con vuestros hijos/as, así que os pedimos que estéis pendientes de las webs en las que colgamos esta información: blog de la ADL, blog del cole y Facebook de la ADL.
Gracias por vuestra paciencia.
Cristina Beltrán, 942 730 575
miércoles, 19 de junio de 2013
CAMPAMENTO URBANO Y LUDOTECA DE VERANO 2013
Estimadas familias:
Este año estamos sufriendo un importante retraso en la resolución de la subvención que la Mancomunidad solicitó para contratar a los monitores/as del servicio de conciliación (campamento y ludoteca) este verano. Estamos haciendo todo lo posible por comenzar el campamento cuanto antes, pero no podemos asegurar que el servicio esté en marcha el 1 de julio. Cuando sepamos con seguridad qué día podemos empezar y en que fechas se hace la solicitud de plaza, os lo haremos saber. Si esto se produce cuando el colegio ya ha terminado, colgaremos la información en el blog y la página de Facebook de la ADL de la Mancomunidad. Os recomendamos consultar estas páginas a partir del día 21:
Un cordial saludo,
Mancomunidad de Liébana y Peñarrubia
942 730 575
martes, 18 de junio de 2013
LISTADO DE ADMITIDOS/AS A FASE DE ASESORAMIENTO DE PROCEDIMIENTOS PARA LA ACREDITACIÓN DE COMPETENCIAS
Comienza la fase de ASESORAMIENTO de los procedimientos para la acreditación de competencias en el ámbito sociosanitario. Toda la información en la web oficial:
http://www.dgte.cantabria.es/
http://www.dgte.cantabria.es/
jueves, 6 de junio de 2013
jueves, 30 de mayo de 2013
REUNIÓN DE COMERCIANTES 4 DE JUNIO
El 4 de junio, a las 20:00 horas, habrá una reunión de comerciantes en la Sindical. El objeto de este encuentro es la presentación de una iniciativa para realizar un desfile de moda en Potes, con la participación de todos aquellos establecimientos que lo deseen. Si se aprueba el proyecto por parte de los comerciantes, el desfile se realizará inmediatamente, de manera que sería interesante una amplia participación en esta reunión.
miércoles, 29 de mayo de 2013
AYUDAS PARA INVERSIONES EN COMERCIOS INN/13/2013
·
SOLICITUDES HASTA 10/06/2013
·
INVERSIÓN SUBVENCIONABLE MÍNIMA 1.000€
·
HASTA EL 30% DE LOS GASTOS SUBVENCIONABLES
·
HASTA UNA CANTIDAD DE 4.490€ POR BENEFICIARIO
·
LÍMITE DE 300 € PARA GASTOS EQUIPAMIENTO INFORMÁTICO
·
INCOMPATIBILIDAD CON OTRAS AYUDAS DEL GOBIERNO DE CANTABRIAPARA EL MISMO FIN
Orden INN/13/2013 (BOC 10/05/2013)
ACTUACIONES SUBVENCIONABLES
CRITERIOS
¨
Realización de obras de acondicionamiento y reforma de los
establecimientos de venta al público o de prestación del servicio.
¨
Realización de obras para eliminar barreras arquitectónicas en estos
establecimientos.
¨
Adquisición de equipamiento comercial y maquinaria, relacionados con la
actividad desarrollada, para su utilización en el propio establecimiento,
incluidas las inversiones en equipamiento informático e innovación tecnológica
materiales o inmateriales, y la adquisición de remolques-tienda
y camiones-tienda por comerciantes ambulantes.
¨
Instalación de sistemas de seguridad en los establecimientos comerciales.
¨
Serán subvencionables las inversiones realizadas a partir del 1 de enero de
2013.
Presupuesto total del programa : 586.468€
Para más información:
www.cantabria.es
Las inversiones anteriores deberán realizarse en la Comunidad Autónoma de Cantabria
¨
PROGRAMA DE IGUALDAD MIRUELLA
La Dirección General de Igualdad, Mujer y Juventud, pondrá en marcha en el Centro de Estudios Lebaniegos un programa dirigido a mujeres mayores de 45 años, a las que se les enseñará a utilizar Internet según sus intereses y niveles.
Las plazas son limitadas, y hay que solicitarlas en la ADL de la Mancomunidad de Liébana y Peñarrubia: 942 730 575 o aedl_liebanapenarrubia@yahoo.es
Se impartirán talleres prácticos durante cinco semanas, los martes y jueves, en horario de 10:00 a 12:30.
comenzamos el 11 de junio.
Es una gran oportunidad para perder el miedo al ordenador y aprender a usar internet para lo que realmente a cada persona le interesa.
Las plazas son limitadas, y hay que solicitarlas en la ADL de la Mancomunidad de Liébana y Peñarrubia: 942 730 575 o aedl_liebanapenarrubia@yahoo.es
Se impartirán talleres prácticos durante cinco semanas, los martes y jueves, en horario de 10:00 a 12:30.
comenzamos el 11 de junio.
Es una gran oportunidad para perder el miedo al ordenador y aprender a usar internet para lo que realmente a cada persona le interesa.
viernes, 17 de mayo de 2013
LISTADO DEFINITIVO ADMITIDOS A LOS PROCEDIMIENTOS PARA LA ACREDITACIÓN DE COMPETENCIAS
Esta mañana se ha colgado en el tablón de anuncios de la Dirección General de Trabajo la Resolución Definitiva de de Admitidos/as, Seleccionados/as y No Seleccionados/as (Reservas) y Excluidos en el Procedimiento de Reconocimiento de Competencias Profesionales adquiridas por la experiencia laboral y por vías no formales de formación (Convocatoria EACConvocatoria EAC/2012/01 2 de Julio).
toda la información está colgada en su sito web: http://www.dgte.cantabria.es/index.php?option=com_content&view=article&id=186&Itemid=102
Así como está previsto incluir también dicha información en www.empleacantabria.es
Así como está previsto incluir también dicha información en www.empleacantabria.es
Se establece un plazo de 10 dias para que los solicitantes ADMITIDOS a la fase de asesoramiento presenten la siguiente documentación en el registro delegado de la Dirección General de Trabajo o a través de los medios establecidos en el artículo 105.4 de la Ley de Cantabria 68/2002, de 10 de diciembre, de régimen jurídico del Gobierno de Cantabria:
a) Los originales de la documentación aportada junto a la solicitud, para su compulsa
b) Modelo de ingreso 046 habilitado al efecto en el sitio web de la Dirección General de Trabajo del Gobierno de Cantabria (www.dgte.cantabria.es) por importe de 24.72 euros en concepto de justificante de tasas.
Enlace al pago de tasa:
- Estarán exentas del abono de estas tasas las personas solicitantes que acrediten estar en situación de desempleo que figuren inscritas como tales en las oficinas de los servicios públicos de Empleo, en el momento de su devengo.
- Las personas que figuren como RESERVAS, se incorporarán al procedimiento en caso de que se produzcan vacantes en la lista de admitidos. En este caso se les notificará por medio de correo postal certificado al domicilio que aparezca en la solicitud presentada.
martes, 14 de mayo de 2013
INFORMÁTICA BÁSICA PARA MUJERES INMIGRANTES
El telecentro de Camaleño impartirá próximamente una sesión formativa gratuita de informática para mujeres inmigrantes.
Se trata de un curso enmarcado en el programa “HOLA FABIOLA, programa de alfabetización digital de mujeres inmigrantes”, promovido por Fundación Orange y Fundación Directa. Hola Fabiola es un curso online gratuito dirigido a mujeres extranjeras residentes en España, con conocimientos insuficientes o muy básicos del ordenador e Internet, que deseen aprender a utilizar esta tecnología que tanto puede aportarles.
Para la realización de la sesión se requiere un mínimo de asistencia de alrededor de 15 personas. La duración de la sesión se estima en torno a tres horas. Las fechas de celebración serán acordadas entre el equipo del programa y la Red de Telecentros.
Las personas interesadas, pueden hacer la petición de participación antes del 17 de mayo.
Para inscribirse, hay que ponerse en contacto con Alicia, responsable del telecentro de Camaleño, en el
942 733 020.
martes, 30 de abril de 2013
PRESENTACIÓN RURALAPP
PRESENTACIÓN DE LA INICIATIVA EMPRESARIAL RURALAPP
Inicia su actividad una nueva empresa de diseño gráfico y app para móviles específicas para la dinamización económica del mundo rural: http://www.ruralapp.es/
La presentación será el 9 de mayo, a las 17:00 horas, en el Centro de Estudios Lebaniegos de Potes.
La presentación será el 9 de mayo, a las 17:00 horas, en el Centro de Estudios Lebaniegos de Potes.
El proyecto inicial de esta empresa es el desarrollo de la aplicación para móviles iPicos: se trata de una aplicación móvil para iPhone y Android con información geolocalizada del entorno de Picos de Europa:lugares de interés, alojamientos, bares, restaurantes, actividades de turismo activo, productos locales, rutas…web: ipicos.ruralapp.es
Este proyecto es especialmente interesantes para empresas locales del sector turístico y agroindustrial. Si tienes un negocio en Liébana y Peñarrubia, este servicio puede interesarte.
RURALAPP es una iniciativa innovadora de emprendimiento local que ha contado con el apoyo y acompañamiento del Grupo de Acción Local Liébana y la ADL de la Mancomunidad de Liébana y Peñarrubia, así como de la Fundación Botín, a través de su programa de desarrollo rural NANSAEMPRENDE.
Presentación abierta a cualquier persona interesada.
CURSO PREVENCIÓN RIESGOS LABORALES SECTOR CONSTRUCCIÓN
La Fundación Laboral de la Construcción impartirá próximamente en Potes formación en Prevención de Riesgos Laborales.
Será en el salón de actos del Ayuntamiento de Potes (La Sindical).
El precio de los dos cursos es de 90 € para personas desempladas.
Para trabajadores en activo el precio es de 180 €, a través de la foprmación Bonificada de la empresa a la que pertenezcan (si así lo desean).
FORMACIÓN INICIAL EN PRL. AULA PERMANENTE. 8 HORAS. Día 10 de Junio. Horario 10-14h y 15-19h
PRL PARA TRABAJOS DE ALBAÑILERÍA. 20 Horas.
Días 11 y 12 de Junio en horario de 10-14h y 15-18h y el día 13 de Junio de 10-14h y 15-17h.
Para realizar las inscripciones ponerse en contacto con Raquel Falcones, responsable del Departamento de Formación de la FLC, en el 942 260 033
Documentación a aportar en la Agencia de Desarrollo Local: Fotocopia de DNI, Tarjeta de Paro y Tarjeta de la Seguridad Social, acompañado del ingreso del importe del curso a su nombre en el número de cuenta 2048-2130-12-3400003692.
PROGRAMA COMPLETO:
Será en el salón de actos del Ayuntamiento de Potes (La Sindical).
El precio de los dos cursos es de 90 € para personas desempladas.
Para trabajadores en activo el precio es de 180 €, a través de la foprmación Bonificada de la empresa a la que pertenezcan (si así lo desean).
FORMACIÓN INICIAL EN PRL. AULA PERMANENTE. 8 HORAS. Día 10 de Junio. Horario 10-14h y 15-19h
PRL PARA TRABAJOS DE ALBAÑILERÍA. 20 Horas.
Días 11 y 12 de Junio en horario de 10-14h y 15-18h y el día 13 de Junio de 10-14h y 15-17h.
Para realizar las inscripciones ponerse en contacto con Raquel Falcones, responsable del Departamento de Formación de la FLC, en el 942 260 033
Documentación a aportar en la Agencia de Desarrollo Local: Fotocopia de DNI, Tarjeta de Paro y Tarjeta de la Seguridad Social, acompañado del ingreso del importe del curso a su nombre en el número de cuenta 2048-2130-12-3400003692.
PROGRAMA COMPLETO:
FORMACIÓN INICIAL EN PRL. AULA PERMANENTE. 8 HORAS. Día 10 de Junio. Horario 10-14h y 15-19h
UNIDAD DIDÁCTICA 1. CONCEPTOS BÁSICOS SOBRE SEGURIDAD Y SALUD
1.1. El trabajo y la salud. Los riesgos profesionales. Factores de riesgo
1.2. Marco normativo básico en materia de prevención de riesgos laborales.
Deberes y obligaciones básicas en esta materia.
UNIDAD DIDÁCTICA 2. TÉCNICAS PREVENTIVAS ELEMENTALES SOBRE RIESGOS GENÉRICOS
2.1. Caídas a distinto nivel, manipulación de cargas, medios de protección colectivas, equipos de protección individual, etc.
2.2. Medios auxiliares (andamios colgados, modulares, borriquetas, etc.)
2.3. Equipos de trabajo (aparatos elevadores, pequeña maquinaria, etc.)
2.4. Señalización
2.5. Simbología de los productos y materiales utilizados en las obras de construcción.
UNIDAD DIDÁCTICA 3. PRIMEROS AUXILIOS Y MEDIDAS DE EMERGENCIA
3.1. Procedimientos generales
3.2. Plan de actuación
UNIDAD DIDÁCTICA 4. DERECHOS Y OBLIGACIONES
4.1. Participación, información, consulta y propuestas
PRL PARA TRABAJOS DE ALBAÑILERÍA. 20 Horas.
Días 11 y 12 de Junio en horario de 10-14h y 15-18h y el día 13 de Junio de 10-14h y 15-17h.
UNIDAD DIDÁCTICA 1. DEFINICIÓN DE LOS TRABAJOS.
1.1.Fachadas (fábrica de ladrillo y revestimiento de cemento).
1.2.Distribución interior.
1.3.Materiales ( cerámica, cartón- yeso, escayola, etc.)
UNIDAD DIDÁCTICA 2. TÉCNICAS PREVENTIVAS ESPECÍFICAS.
2.1.Aplicación del plan de seguridad y salud en la tarea concreta. Evaluación de riesgos en el caso de que no exista plan.
2.2.Protecciones colectivas ( colocación, usos y obligaciones y mantenimiento).
2.3.Protecciones individuales ( colocación, usos y obligaciones y mantenimiento).
UNIDAD DIDÁCTICA 3. MEDIOS AUXILIARES, EQUIPOS Y HERRAMIENTAS.
3.1.Andamios.
3.2.Borriquetas.
3.3.Plataformas de trabajo, pasarelas, etc.
UNIDAD DIDÁCTICA 4.VERIFICACIÓN, IDENTIFICACIÓN Y VIGILANCIA DEL LUGAR DE TRABAJO Y SU ENTORNO.
4.1.Riesgos y medidas preventivas necesarias.
4.2.Conocimiento del entorno del lugar de trabajo. Planificación de las tareas desde un punto de vista preventivo.
4.3.Manipulación de productos químicos. Ficha de datos de seguridad. Simbología.
UNIDAD DIDÁCTICA 5. INTERFERENCIAS ENTRE ACTIVIDADES.
5.1.Actividades simultáneas o sucesivas.
UNIDAD DIDÁCTICA 6. DERECHOS Y OBLIGACIONES.
6.1.Marco normativo general y específico.
6.2.Organización de la prevención.
6.3.Fomento de la toma de conciencia sobre la importancia de involucrarse en la prevención de riesgos laborales.
6.4.Participación ,información, consulta y propuestas.
UNIDAD DIDÁCTICA 1. CONCEPTOS BÁSICOS SOBRE SEGURIDAD Y SALUD
1.1. El trabajo y la salud. Los riesgos profesionales. Factores de riesgo
1.2. Marco normativo básico en materia de prevención de riesgos laborales.
Deberes y obligaciones básicas en esta materia.
UNIDAD DIDÁCTICA 2. TÉCNICAS PREVENTIVAS ELEMENTALES SOBRE RIESGOS GENÉRICOS
2.1. Caídas a distinto nivel, manipulación de cargas, medios de protección colectivas, equipos de protección individual, etc.
2.2. Medios auxiliares (andamios colgados, modulares, borriquetas, etc.)
2.3. Equipos de trabajo (aparatos elevadores, pequeña maquinaria, etc.)
2.4. Señalización
2.5. Simbología de los productos y materiales utilizados en las obras de construcción.
UNIDAD DIDÁCTICA 3. PRIMEROS AUXILIOS Y MEDIDAS DE EMERGENCIA
3.1. Procedimientos generales
3.2. Plan de actuación
UNIDAD DIDÁCTICA 4. DERECHOS Y OBLIGACIONES
4.1. Participación, información, consulta y propuestas
PRL PARA TRABAJOS DE ALBAÑILERÍA. 20 Horas.
Días 11 y 12 de Junio en horario de 10-14h y 15-18h y el día 13 de Junio de 10-14h y 15-17h.
UNIDAD DIDÁCTICA 1. DEFINICIÓN DE LOS TRABAJOS.
1.1.Fachadas (fábrica de ladrillo y revestimiento de cemento).
1.2.Distribución interior.
1.3.Materiales ( cerámica, cartón- yeso, escayola, etc.)
UNIDAD DIDÁCTICA 2. TÉCNICAS PREVENTIVAS ESPECÍFICAS.
2.1.Aplicación del plan de seguridad y salud en la tarea concreta. Evaluación de riesgos en el caso de que no exista plan.
2.2.Protecciones colectivas ( colocación, usos y obligaciones y mantenimiento).
2.3.Protecciones individuales ( colocación, usos y obligaciones y mantenimiento).
UNIDAD DIDÁCTICA 3. MEDIOS AUXILIARES, EQUIPOS Y HERRAMIENTAS.
3.1.Andamios.
3.2.Borriquetas.
3.3.Plataformas de trabajo, pasarelas, etc.
UNIDAD DIDÁCTICA 4.VERIFICACIÓN, IDENTIFICACIÓN Y VIGILANCIA DEL LUGAR DE TRABAJO Y SU ENTORNO.
4.1.Riesgos y medidas preventivas necesarias.
4.2.Conocimiento del entorno del lugar de trabajo. Planificación de las tareas desde un punto de vista preventivo.
4.3.Manipulación de productos químicos. Ficha de datos de seguridad. Simbología.
UNIDAD DIDÁCTICA 5. INTERFERENCIAS ENTRE ACTIVIDADES.
5.1.Actividades simultáneas o sucesivas.
UNIDAD DIDÁCTICA 6. DERECHOS Y OBLIGACIONES.
6.1.Marco normativo general y específico.
6.2.Organización de la prevención.
6.3.Fomento de la toma de conciencia sobre la importancia de involucrarse en la prevención de riesgos laborales.
6.4.Participación ,información, consulta y propuestas.
viernes, 26 de abril de 2013
viernes, 19 de abril de 2013
TALLER DE FRANCÉS EN EL CEPA
El Centro de Enseñanzas para Adultos propone la realización de impartir un taller de francés para el próximo curso. La posibilidad de realizarlo depende en parte de conseguir una demanda suficiente de potencial alumnado. Si estás interesado, ponte en contacto con el CEPA y facilita tu nombre, DNI y teléfono de contacto: cepa.potes@educantabria.es
RESOLUCIÓN PROVISIONAL ADMITIDOS A PROCEDIMIENTO PARA LA EVALUACIÓN Y ACREDITACIÓN DE COMPETENCIAS EN ÁMBITO SOCIOSANITARIO
LISTADOS Y MODELO DE RECLAMACIÓN COLGADOS EN EL SIGUIENTE ENLACE:
http://www.dgte.cantabria.es/index.php?option=com_content&view=article&id=186&Itemid=102
viernes, 12 de abril de 2013
FORMACIÓN GRATUITA PARA AUTÓNOMOS Y PERSONAS DESEMPLEADAS
La Fundación AFÍES nos ofrece, dentro del plan autonómico de formación para autónomos (admiten un 40% de desempleados), la posibilidad de realizar los siguientes cursos en la modalidad de teleformación:
* Atención al cliente en entorno telemático, 26 horas (área de comercio)
* Atención al cliente mediante correo electrónico, 21 horas (área de comercio)
* Proceso eficaz de ventas, 42 horas (área de comercio)
* Facturación electrónica, 51 horas (área de gestión empresarial)
* WEB 2.0 y redes sociales, 26 horas (área de informática)
Interesados/as ponerse encontacto por e-mail con la ADL y solicitar los programas de las acciones formativas y las instrucciones para solicitar los cursos.
* Atención al cliente en entorno telemático, 26 horas (área de comercio)
* Atención al cliente mediante correo electrónico, 21 horas (área de comercio)
* Proceso eficaz de ventas, 42 horas (área de comercio)
* Facturación electrónica, 51 horas (área de gestión empresarial)
* WEB 2.0 y redes sociales, 26 horas (área de informática)
Interesados/as ponerse encontacto por e-mail con la ADL y solicitar los programas de las acciones formativas y las instrucciones para solicitar los cursos.
lunes, 8 de abril de 2013
FORMACIÓN GRATUITA PARA AUTÓNOMOS YEMPLEADOS DE PYMES
PLAN AVANZA DE FORMACIÓN 2011-2013
Cursos en la modalidad de teleformación para autónomos y empleados de pymes:
* NUEVAS TECNOLOGÍAS APLICADAS A LA GESTIÓN LABORAL Y FISCAL (120 horas)
* NUEVAS TECNOLOGÍAS APLICADAS A LA GESTIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS (120 Horas)
* NUEVAS PRÁCTICAS COMERCIALES Y PROTECCIÓN DE LA PERSONA CONSUMIDORA EN LA RED (30 Horas)
* COMUNICACIÓN Y TÉCNICAS DE VENTA ON-LINE (60 Horas)
* DISEÑO DE TIENDAS ON-LINE (60 Horas)
* DIRECCIÓN DE MARKETING, GESTIÓN DE CLIENTES Y WEB 2.0 (80 Horas)
* CALIDAD DE ATENCIÓN Y GESTIÓN DE RECLAMACIONES ON-LINE (30 Horas)
* ADOBE ACROBAT 9 PROFESIONAL (60 Horas)
* TRATAMIENTO DIGITAL DE IMÁGENES (60 Horas)
Interesados ponerse encontacto por e-mail con la ADL para solicitar los programas de las acciones formativas y las instrucciones para solicitar los cursos.
Cursos en la modalidad de teleformación para autónomos y empleados de pymes:
* NUEVAS TECNOLOGÍAS APLICADAS A LA GESTIÓN LABORAL Y FISCAL (120 horas)
* NUEVAS TECNOLOGÍAS APLICADAS A LA GESTIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS (120 Horas)
* NUEVAS PRÁCTICAS COMERCIALES Y PROTECCIÓN DE LA PERSONA CONSUMIDORA EN LA RED (30 Horas)
* COMUNICACIÓN Y TÉCNICAS DE VENTA ON-LINE (60 Horas)
* DISEÑO DE TIENDAS ON-LINE (60 Horas)
* DIRECCIÓN DE MARKETING, GESTIÓN DE CLIENTES Y WEB 2.0 (80 Horas)
* CALIDAD DE ATENCIÓN Y GESTIÓN DE RECLAMACIONES ON-LINE (30 Horas)
* ADOBE ACROBAT 9 PROFESIONAL (60 Horas)
* TRATAMIENTO DIGITAL DE IMÁGENES (60 Horas)
Interesados ponerse encontacto por e-mail con la ADL para solicitar los programas de las acciones formativas y las instrucciones para solicitar los cursos.
LANZAMIENTO INICIATIVA EMPRESARIAL RURALAPP
Inicia su actividad una nueva empresa de diseño gráfico y app para móviles específicas para la dinamización económica del mundo rural: http://www.ruralapp.es/
Susu servicios son especialmente interesantes para empresas locales del sector turístico. Próximamente realizarán presentación oficial.
Esta iniciativa de emprendimiento ha contado con el apoyo y acompañamiento de la ADL de la Mancomunidad de Liébana y Peñarrubia y de la Fundación Botín, a través de su programa de desarrollo rural NANSAEMPRENDE. Esperamos que les vaya muy bien.
Susu servicios son especialmente interesantes para empresas locales del sector turístico. Próximamente realizarán presentación oficial.
Esta iniciativa de emprendimiento ha contado con el apoyo y acompañamiento de la ADL de la Mancomunidad de Liébana y Peñarrubia y de la Fundación Botín, a través de su programa de desarrollo rural NANSAEMPRENDE. Esperamos que les vaya muy bien.
viernes, 5 de abril de 2013
miércoles, 3 de abril de 2013
II FERIA STOCK: REUNIÓN COMERCIANTES 4 DE ABRIL
El jueves 4 de abril haremos la tercera reunión de comerciantes para preparar la II Feria del Sotck de Liébana y Peñarrubia, que se celebrará en Potes los días 13 y 14 de abril. La reunión será en el Salón de Actos del Ayuntamiento de Potes (La Sindical), a las 20:00 horas.
Todavía tenemos stands disponibles. Si quieres participar, acude a esta reunión o hazme llegar la solicitud de participación al buzón de la ADL: aedl_liebanapenarrbuia@yahoo.es
El objetivo de esta iniciativa es ayudar a los pequeños comerciantes locales a reducir sus stocks y favorecer su liquidez de cara a la temporada siguiente.
BASES DE LA CONVOCATORIA
- Podrán tener presencia en la Feria todos los sectores comerciales a excepción de la alimentación. Se admitirán únicamente comercios abiertos la mayoría del año, pudiéndose solicitar a los participantes los recibos de pago de Autónomos de al menos 6 meses de 2012.
- Se admitirá la venta en la misma de productos de la temporada anterior, sujetos a ofertas y con los mayores descuentos posibles. No se trata de vender lo mismo y al mismo precio que en las tiendas, sino de ofrecer aquellos productos que han quedado sin vender en anteriores campañas.
- Se pondrá a disposición del comercio, de forma gratuita, un stand en el que exponer y vender sus productos. El número de los mismos es limitado, de manera que se asignarán entre los solicitantes que se ajusten a los objetivos de esta iniciativa, por riguroso orden de solicitud.
- Las solicitudes de participación deberán realizarse por escrito a través del formulario facilitado por la ADL Se presentarán en la oficina de la Agencia de Desarrollo Local hasta el día 8 de abril (incluido).
viernes, 22 de marzo de 2013
SUBVENCIONES PARA EMPRESAS TURÍSTICAS 2013
Orden INN/7/2013, de 28 de febrero, por la que se establecen las bases reguladoras y se convoca la concesión de subvenciones a las empresas turísticas para inversiones en alojamientos turísticos, restaurantes y cafeterías, y campamentos de turismo
Publicada en el BOC el 20 de marzo, se abre el plazo para solicitudes hasta el 16 de abril.
Se subvencionará entre el 15% y el 35% de las inversiones, con un tope de 36.000 €.
Las inversiones deberán ser ejecutadas entre el 1 de enero de 2013 y el 30 de junio de 2014, y pagadas entre el 1 de enero de 2013 y el 30 de septiembre de 2014.
Consultar la orden para ver que tipo de inversiones son subvencionables en función de cada categoría de empresa turística.
Información completa y modelos de solicitud en el siguiente enlace:
viernes, 15 de marzo de 2013
REUNIÓN DE EMPRENDEDORES CON LA FUNDACIÓN BOTÍN
El lunes 18 de marzo se celebrará una reunión con los técnicos de la Fundación Botín, responsables del CONCURSO DE INICIATIVAS EMPRESARIALES NANSAEMPRENDE, ampliado este año a Liébana.
Será a las 18:30 horas en el Centro de Estudios Lebaniegos de Potes, y no en La Sindical como se tenía previsto inicialmente.
Será el momento de ampliar información y resolver dudas sobre la iniciativa de la Fundación Botín, cuyo plazo de presentación de solicitudes concluye el 19 de marzo.
Será a las 18:30 horas en el Centro de Estudios Lebaniegos de Potes, y no en La Sindical como se tenía previsto inicialmente.
Será el momento de ampliar información y resolver dudas sobre la iniciativa de la Fundación Botín, cuyo plazo de presentación de solicitudes concluye el 19 de marzo.
SE BUSCA PROFESOR DE INGLÉS
La empresa EULEN busca monitor para el Programa de Refuerzo Educativo (PROA) con perfil de profesor de Inglés, para trabajar en Potes 10 horas semanales, en horario de tarde.
Interesados llamar a Beatriz, al 649 108 053 y enviar curriculum vitae a bmontefernandez@gmail.com martes, 12 de marzo de 2013
NUEVO DECRETO DE SUBVENCIONES AL EMPLEO AUTÓNOMO
Toda la información y descarga de documentos de solicitud en el siguiente enlace del Servicio Cántabro de Empleo:
http://www.empleacantabria.com/es/cargarAplicacionAyuda.do?estado=1&identificador=22&tipo=0#a
http://www.empleacantabria.com/es/cargarAplicacionAyuda.do?estado=1&identificador=22&tipo=0#a
martes, 5 de marzo de 2013
II FERIA DEL STOCK
Ayer se celebró la segunda reunión de comerciantes para preparar la II FERIA DEL STOCK, que se celebrará en Potes los días 13 y 14 de abril.
Todavía tenemos stands disponibles para comercios que se quieran sumar a la iniciativa . Para participar en la Feria, deben ponerse en contacto lo antes posible con Cristina, en la Agencia de Desarrollo Local: 942 730 575.
La próxima reunión se ha fijado para el 4 de abril, a las 20:00 horas, en el Salón de Actos del Ayuntamiento de Potes (La Sindical).
Todavía tenemos stands disponibles para comercios que se quieran sumar a la iniciativa . Para participar en la Feria, deben ponerse en contacto lo antes posible con Cristina, en la Agencia de Desarrollo Local: 942 730 575.
La próxima reunión se ha fijado para el 4 de abril, a las 20:00 horas, en el Salón de Actos del Ayuntamiento de Potes (La Sindical).
lunes, 4 de marzo de 2013
viernes, 1 de marzo de 2013
lunes, 25 de febrero de 2013
Feria del Stock: 2ª Reunión de comerciantes
El próximo lunes, 4 de marzo, nos reuniremos con todos los comerciantes que quieran participar en la II FERIA DEL STOCK, que se celebrará en Potes los días 13 y 14 de abril.
Será en el Salón de Actos del Ayuntamiento de Potes (La Sindical), a las 20:00 horas.
Para más información, llamar a la ADL de la Mancomunidad: Cristina 942 730 575.
BLOG DE LA AGENDA LOCAL 21 POTES
Toda la información sobre la Agenda Local 21 de Potes, en el siguiente Blog: http://agenda21potes.wordpress.com/
viernes, 22 de febrero de 2013
OFERTA DE EMPLEO DEL BALNEARIO DE LA HERMIDA
El Balneario de La Hermida busca personal para Cocina y Camareros/as de Restaurante.
Interesados/as contactar con Alberto Rentero en el 942 733 625 o info@balneariolahermida.com
Interesados/as contactar con Alberto Rentero en el 942 733 625 o info@balneariolahermida.com
viernes, 8 de febrero de 2013
REUNIÓN DE COMERCIANTES DE LIÉBANA
Con motivo de la próxima II Feria del Stock que se va a celebrar en Potes en abril, la Mancomunidad de Liébana y Peñarrubia convoca una reunión para todos los comercios que puedan estar interesados en participar. Será en el salón de actos del Ayuntamiento de Potes, "La Sindical", el lunes 11 de febrero, a las 20:00 horas.
Como el año anterior, el objetivo de esta iniciativa es ayudar a los pequeños comerciantes locales a reducir sus stocks y favorecer su liquidez de cara a la temporada siguente.
- Podrán tener presencia en la feria todos los sectores comerciales a excepción de la alimentación, con la idea de sacar a la venta los productos de la temporada anterior no vendidos, sujetos a ofertas y con los mayores descuentos posibles.
- Tendrán que ser negocios abiertos la mayoría del año, teniendo que aportar junto con la solicitud una copia de los recibos de pago de Autónomos de al menos 6 meses de 2012.
- El Ayuntamiento de Potes pondrá a disposición del comercio, de forma gratuita, un stand en el que exponer y vender sus productos.
- Las solicitudes de paticipación en la feria se harán a través de un formulario que será facilitado por la ADL, y los stands se asignarán por riguroso orden de solicitud.
PRESENTACIÓN NUEVA AMPA
Estimadas familias del Colegio Concepción Arenal,
Aprovechamos la ocasión para invitaros a participar en el desfile de Carnaval de nuestros hijos, siempre que el tiempo lo permita, y a la chocolatada que ofreceremos al terminar.
Son tiempos difíciles para la Educación, en los que tenemos que responder con más unidad e implicación que nunca.
Os esperamos.
La Junta del AMPA Concepción Arenal.
Os convocamos a una reunión el próximo jueves 14 de febrero, que será a las 16:30 en el comedor del cole. En ella nos presentaremos como nuevo equipo directivo del AMPA, y mostraros nuestras ideas y proyectos iniciales.
Hemos creado comisiones de trabajo en las que estáis invitados a participar y proponer las ideas que estimeis oportunas.
Os adelantamos algunas de las ideas sobre las que queremos empezar a trabajar:- Banco de libros y compra centralizada para abaratar precios
- Administración y comunicación
- Escuela de padres y madres
- Actividades y salidas
- Lenguas extranjeras
Aprovechamos la ocasión para invitaros a participar en el desfile de Carnaval de nuestros hijos, siempre que el tiempo lo permita, y a la chocolatada que ofreceremos al terminar.
Son tiempos difíciles para la Educación, en los que tenemos que responder con más unidad e implicación que nunca.
Os esperamos.
La Junta del AMPA Concepción Arenal.
lunes, 4 de febrero de 2013
¡DEVUELVO FOTOS!
A lo largo de estos he utilizado fotos para realizar el curriculum vitae de numerosas personas. Una vez digitalizadas ya no las necesito, pero en muchas ocasiones las fotos se han quedado en mi oficina. Si alguien las quiere recuperar, ya saben donde están.
viernes, 1 de febrero de 2013
CURSOS GRATUITOS PARA AUTÓNOMOS/AS Y EMPLEADOS/AS
Oferta de cursos gratuitos en modalidad de teleformación para Autónomos y trabajadores del Régimen General.
Promovidos por la Fundación AFÍES y financiados por el Fondo Social Europeo, dentro del Plan AVANZA
Cursos:
- NUEVAS TECNOLOGÍAS APLICADAS A LA GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS (120 Horas)
- NUEVAS PRÁCTICAS COMERCIALES Y PROTECCIÓN DE LA PERSONA CONSUMIDORA EN LA RED (30 horas)
- COMUNICACIÓN Y TÉCNICAS DE VENTA ON LINE (60 horas)
- DISEÑO DE TIENDAS ON LINE (60 horas)
- DIRECCIÓN DE MARKETING, GESTIÓN DE CLIENTES Y WEB 2.0 (80 horas)
- CALIDAD DE ATENCIÓN Y GESTIÓN DE RECLAMACIONES ON LINE (30 horas)
- ADOBE ACROBAT 9 PROFESIONAL (60 horas)
- TRATAMIENTO DIGITAL DE IMÁGENES (60 horas)
El catálogo completo de cursos con sus módulos correspondientes, así como los formularios de solicitud serán facilitados por la ADL previa petición por e-mail: aedl_liebanapenarrubia@yahoo.es
lunes, 28 de enero de 2013
NOVEDADES EN PROCEDIMIENTO PARA LA EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS EN EL ÁMBITO SOCIOSANITARIO
Hoy se ha publicado el requerimiento de subsanación de solicitudes del I Procedimiento en Cantabria para la evaluación y acreditación de competencias en el ámbito de la Atención Sociosanitaria.
Esta información es de sumo interés para todas aquellas personas que han solicitado participar en el mismo, muchas de ellas gerocultoras de la Residencia de Ancianos de Potes y auxiliares de los servicios de Atención Domiciliaria municipales y de la Ley de Dependencia.
La información está en el siguiente enlace: http://www.empleacantabria.com/es/portal.do?TR=C&IDR=634
Las interesadas tienen que acceder a esta web para estar pendientes del estado de la tramitación, porque no se las va a contactar individualmente.
jueves, 24 de enero de 2013
LA ESCUELA DE ADULTOS (CEPA) ABRE PERIODO MATRICULACIÓN DEL SEGUNDO CUATRIMESTRE
Comienza el segundo cuatrimestre en el Centro de Enseñanzas para Adultos de Potes, y se abren periodos de matriculación para sus diferentes acciones formativas:
- Educación Secundaria (ESPA): entre el 16 y el 31 de enero
- Formación Básica Inicial: en cualquier momento
- Talleres de Atención Sociosanitaria: matriculación abrierta ya
IITINERARIOS INTEGRADOS DE INSERCIÓN PARA JÓVENES DE CRUZ ROJA
Si tienes entre 18 y 30 años y buscas trabajo, en Cruz Roja pueden ayudarte. La entidad está poniendo en marcha una proyecto para mejorar la empleabilidad de jóvenes desempleados con baja cualificación o en riesgo de exclusión del mercado de trabajo.
Si estás interesado/a, ponte en contacto con Cruz Roja en los teléfonos 942 324 286 - 942 360 836, o a través del e-mail: esmigo@gruzroja.es.
Si estás interesado/a, ponte en contacto con Cruz Roja en los teléfonos 942 324 286 - 942 360 836, o a través del e-mail: esmigo@gruzroja.es.
TALLER SOBRE CONTROL DE PESO CORPORAL
SHANAYOGA PARA EQUILIBRAR EL METABILISMO: TALLER PRÁCTICO PARA ADELGAZAR
Impartido por Juan Francisco Pascual Valle, Fisioterapeuta y Osteópata de la Casa de Reposo La Perezosa (Cabezón de Liébana).
Lugar: Polideportivo de Potes
Fecha y hora: viernes 25 de enero, a las 16:15.
Contenidos:
Impartido por Juan Francisco Pascual Valle, Fisioterapeuta y Osteópata de la Casa de Reposo La Perezosa (Cabezón de Liébana).
Lugar: Polideportivo de Potes
Fecha y hora: viernes 25 de enero, a las 16:15.
Contenidos:
- Hábitos y técnicas frente a la ansiedad y el apetito
- Hipnosis terapeútico
viernes, 18 de enero de 2013
OFERTA DE TRABAJO INTERNA
Se busca persona para trabajar como asistente domiciliaria interna en Pumareña. Fines de semana libres. Preguntar por Ana: 639 937 931
miércoles, 16 de enero de 2013
OFERTA CURSOS
CURSOS DE PRIMEROS AUXILIOS Y SOCORRISMO ACUÁTICO EN POTES
SI ESTÁS INTERESADO/A CONTACTA A:
SI ESTÁS INTERESADO/A CONTACTA A:
TLF: 634650572
viernes, 11 de enero de 2013
OFERTA DE EMPLEO 9/01/2013
Se busca una persona para trabajar como asistente domiciliaria interna, en un hogar de Torices (Cabezón de Liébana). Se ofrece SMI, y un día y medio de descanso semanal fuera del fin de semana. Preguntar por Sr. Alfonso: 647 586 746.
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