Mancomunidad de Liébana y Peñarrubia
C/ San Roque 7, Planta Baja (Convento San Raimundo) 39570 Potes
Teléfono 942 730 575 Fax 942 738 045 e-mail: aedl_liebanapenarrubia@yahoo.es
AEDL Cristina Beltrán Pérez (Horario de Atención: 9:00 a 14:00 horas,
previa cita)

martes, 25 de julio de 2017

CAMPUS VERANO EN ACCIÓN 2017

25/07/2017 RESUMEN SEGUNDA REUNIÓN PARA FAMILIAS
 Estimadas familias:
Os resumimos los principales puntos tratados en la reunión del jueves día 20 de julio, en la que se presentaron las monitoras y coordinadora del Campus Verano en Acción 2017.
Coordinación del Campus: A partir del día 24 de julio, Mónica Fernández será la coordinadora del campus, para cualquier consulta sobre el mismo podéis poneros en contacto con ella en el teléfono 674 052 626, en horario de 9:00 a 17:00h.
Horario: El horario de entrada es de 9:00 a 10:00h y el de salida de 14:00 a 14:30h, es necesario ceñirse estrictamente al mismo para el adecuado desarrollo de las actividades programadas.
A partir del 1 de agosto se pone en marcha el turno de tarde, de 14:00 a 17:30.
Excursiones: Se está haciendo todo lo posible por llevar a cabo una excursión por quincena durante el mes de agosto, en cuanto podamos ofrecer información más precisa se comunicará en la mayor brevedad. Pedimos comprensión al respecto ya que este tema en años anteriores se programa antes del verano, encontrándonos ahora con dificultades respecto a los destinos al ser un grupo numeroso, además la realización de la misma estará sujeta a un número mínimo de participantes. La Mancomunidad sufragará los costes de la actividad y  las familias el precio del transporte.
Mochila piscina: En la anterior reunión se había acordado que dejaran una bolsa con toalla, chanclas y bañador de forma permanente en el campus, sin embargo, se ha comprobado que de un día a otro la ropa queda húmeda y resulta poco higiénico, por lo que es más conveniente que lo traigan a diario.
Pernocta: Está programada desde el 4 de septiembre con entrada de 9:00 a 10:00h al 5 de septiembre con salida de 14:00 a 14:30 para cualquier participante del campamento de este año. Los niños deberán traer almuerzo y comida de ese día, se les proporcionará merienda, cena, desayuno y almuerzo del día siguiente. Durante el mes de agosto se informará de las inscripciones y demás información al respecto.
Facebook: Como en años anteriores quedará activo desde esta semana el Facebook del Campus Verano en Acción, en dónde os mantendremos puntualmente informados sobre estos temas y resto de actividades,
Agradecemos vuestra confianza, y esperamos que nuestros niños y niñas sigan disfrutando del campus.
                                               Equipo Monitores.          




19/07/2017 SEGUNDA REUNIÓN INFORMATIVA PARA FAMILIAS




30/06/2017 
RESUMEN DE REUNIÓN INFORMATIVA SOBRE CAMPUS VERANO EN ACCIÓN, ALBERGUE DE TAMA 29 JUNIO 2017

Estimadas familias:
Os resumimos los principales puntos tratados en la reunión de ayer, previa al comienzo del Campus Verano en Acción 2017. En ella os presentamos al coordinador del proyecto para el mes de julio, Alberto Riaño, de la empresa Brenes, así como a una parte de los monitores que trabajarán con nuestros niños y niñas en julio. Esta empresa dará el servicio hasta que se incorporen los monitores de la propia Mancomunidad, actualmente en proceso de selección.
Actividades: las actividades, programadas temáticamente por semanas, incluirán rocódromo, escalada, tiro con cerbatanas, gimkanas, etc., y serán flexibles en función de las condiciones meteorológicas. En julio no están previstas salidas fuera de Liébana, pero tenemos intención de recuperarlas en agosto. Como ya sabéis, la financiación prevista no ha llegado a tiempo, los ayuntamientos cofinanciarán a sus empadronados,  y hemos tenido que limitar la oferta, en horario y en coste de las actividades.
Piscina: se utilizará la piscina de manera controlada. El recinto está cerrado y vallado, y dispone de socorrista titulado. A la piscina se accederá de manera complementaria a las actividades, y por grupos de edad, bajo la extrema supervisión de nuestros monitores. Para incrementar la seguridad, los menores podrán traer chaleco, manguitos o bolla (no flotadores).
Material necesario: los niños/as deberán llevar cada día gorra, crema solar (ya puesta y en la mochila) y almuerzo saludable. Además, se aconseja que  dejen en el campus una bolsa con toalla, chanclas y bañador de manera permanente.
Normas de convivencia: el primer día del campus se trabajará sobre las normas de convivencia, que serán de obligado cumplimiento por todos los asistentes. La participación en el campus supone su aceptación, y quien que no respete estas normas de manera reiterada podrá ser expulsado del campus, a criterio de la entidad promotora.
Horario: el horario del campus en julio es de 9:30 a 14:30. Para facilitar el desarrollo de las actividades programadas, los menores podrán entrar hasta las 10:00, y ser recogidos a partir de las 14:00, salvo excepciones.
A petición de algunas familias, se ha habilitado un margen de media hora de antelación para la entrada (a las 9:00), que deberá solicitarse sólo en casos laboralmente justificados y con suficiente antelación, pues las plazas están limitadas a 10.
El horario de tarde (hasta las 17:30) no está previsto desde el principio del mes de julio, pero cuando los monitores de la mancomunidad esté plenamente operativos y podamos ofrecerlo, os lo comunicaremos.
Reserva definitiva de plaza: os recordamos que solo el pago anticipado asegura la reserva de la plaza.
Coordinación del Campus: Para cualquier duda sobre el desarrollo de las actividades, podéis poneros en contacto con el coordinador, Alberto Riaño, en el número de teléfono 680 468 956. Para cualquier otra consulta sobre inscripciones o plazas, llamadnos a la Mancomunidad: 942 730 575.
 Agradecemos vuestra confianza, y esperamos que nuestros niños y niñas disfruten mucho del campus, que este año cuenta con unas instalaciones privilegiadas cedidas por el Gobierno de Cantabria.






28/06/2017

Estimadas familias,
Os convocamos a una reunión informativa previa al CAMPUS VERANO EN ACCIÓN que la Mancomunidad de Liébana y Peñarrubia va a desarrollar en el mes de julio, con la colaboración de la empresa BRENES. Será el jueves 29 de junio, a las 18:00 horas, en el Albergue de Juventud de Tama.


19/06/2017
Estimadas familias:
Os convocamos a la primera reunión informativa sobre el servicio de conciliación “CAMPUS VERANO EN ACCIÓN 2017” que será el martes 20 de junio, en el comedor del colegio,  a las 13 horas.  
El periodo para formalizar las inscripciones será del 21 al 22 de junio, en horario de 9:00 a 14:00, en la Agencia de Desarrollo Local de la Mancomunidad de Liébana y Peñarrubia.
Os avanzamos que este año el Campus se realizará en el Albergue de Tama, atendiendo a la demanda expresada por numerosas familias a lo largo de los años de encontrar una ubicación diferente al lugar donde sus hijos pasan el resto del año.  En la reunión os informaremos del resto de novedades.

La hoja de inscripción será facilitada en la reunión, y también está a vuestra disposición en  este blog.


OFERTA DE EMPLEO EN HOGAR

Hogar de Lamedo (Cabezón de Liébana) busca empleada INTERNA para atender a señora mayor durante el  mes de agosto.
Interesadas llamar a 619 342 291.

OFERTA CERRADA (27/07/2017)

jueves, 20 de julio de 2017

OFERTA DE EMPLEO EN LIMPIEZA

la empresa ISS busca una persona para limpiar entre el 27 de julio y el 1 de septiembre, de lunes a domingo una hora diaria. Interesados llamar al 600 928 934 .
OFERTA CERRADA 24/07/2017

miércoles, 19 de julio de 2017

OFERTA DE EMPLEO EN HOSTELERÍA

El Balneario de la Hermida busca personal de limpieza para todo el año.
Interesados llamar al 942 733 625 para concertar entrevista.

OFERTA DE EMPLEO MONITOR/A ADJUNTO/A EXPOSICIÓN CIENTÍFICA

Empresa de servicios culturales precisa incorporar a una persona para la posición de adjunto/a al monitor/a en una exposición itinerante de temática científica en la ciudad de Potes del 27 de julio al 01 de septiembre del 2017.
Las principales funciones serán el control de accesos, visitas guiadas, atención al visitante, apertura y cierre de la exposición, mantenimiento técnico, redacción de informes y captación de públicos.
Se requiere:
- Licenciatura en Ingeniería (diversas tipologias), Arquitectura, Tecnología de la Telecomunicación, Física, Química, Ciencias Ambientales, Magisterio o Pedagogía. 
- Conocimiento básico en electricidad.
- Idiomas: Castellano. Se valorará nivel alto de inglés.
- Valorable experiencia en visitas guiadas y atención al público.
- Residencia cerca a la ciudad.
Se ofrece:
- Contrato por obra y servicio.
- Jornada laboral 25 horas semanales aproximadamente. Variable en función de la demanda de visitas.
- Horario: miércoles a viernes tarde; sábado todo el día y domingo mañana.

Interesados/as ponerse en contacto con la empresa MAGMACULTURA en el 934 410 837 y enviar CV a 
laguilar@magmacultura.net

martes, 18 de julio de 2017

OFERTA DE EMPLEO EN HOSTELERÍA

El Restaurante Matesanz (Potes) busca AYUDANTE DE COCINA . Interesados llamar al 942 730 030 o 600 440 063, o pasarse directamente por el restaurante de 10 a 16:30 o de 20 a 22 horas. posibilidad de alojamiento.

PROGRAMA DE COLABORACIÓN DEL SERVICIO CÁNTABRO DE EMPLEO CON CORPORACIONES LOCALES

Programa de Colaboración del Servicio Cántabro de Empleo con las Corporaciones Locales de la Comunidad Autónoma de Cantabria para la inserción laboral de personas desempleadas en la realización de obras y servicios de interés general y social.

18/08/2017   Resultado proceso selectivo de Educador Social / Trabajador Social para el proyecto "Dinamización Social".

17/07/2017 Bases para la selección de Educador Social / Trabajador Social para proyecto "Dinamización Social".





11/07/2017 Resultados definitivos del proceso selectivo y convocatoria de nuevo proceso selectivo para cubrir una plaza vacante del proyecto de conciliación




05/07/2017 Resultados provisionales del proceso selectivo y asignación de las personas seleccionadas a los proyectos.



30/06/2017 Subsanación de errores en Actas FASE 1, corrigiendo DNI de una aspirante y modificando fecha de prueba FASE 2, que será a las 16:30 horas del día 4, en el CEIP CONCEPCIÓN ARENAL.














29/06/2017 Actas FASE 1: Listado de aspirantes admitidos, puntuaciones obtenidas en valoración de méritos y convocatoria de FASE 2: prueba escrita.




22/06/2017 Nombrado el órgano colegiado para el proceso selectivo (ver archivo imagen)

22/06/2017 ¡PUBLICADO EL LISTADO DE PRESELECCIONADOS EN EL SERVICIO CÁNTABRO DE EMPLEO! Plazo para la recepción de las solicitudes de participación en el proceso selectivo del 23 al 27 de junio, hasta las 14:00 horas, en la ADL de la Mancomunidad (C/ San Roque 7, Convento San Raimundo).

19/06/2017 Publicadas las BASES del proceso selectivo (ver archivos-imágenes).

1. BASES REGULADORAS HAC/08/2017
2. NOTA DE PRENSA GOBIERNO DE CANTABRIA
3. CONVOCATORIA PROGRAMA DE COLABORACIÓN
4. REQUERIMIENTO DE SUBSANACIÓN DE SOLICITUDES
5. RESOLUCIÓN









miércoles, 12 de julio de 2017

OFERTA DE EMPLEO: SOCORRISTA

Se necesita socorrista para la Piscina del Albergue de Tama en temporada de verano. Contactar con Mª Luisa Garcia  606 12 55 56 (Coordinadora de Sport Studio). 

martes, 11 de julio de 2017

OFERTA DE EMPLEO EN HOSTELERÍA

El Mesón La Torre (Potes) busca camarero/a a media jornada. Interesados llamar a 942 732 181 o llevar curriculum vitae al establecimiento.

viernes, 7 de julio de 2017

OFERTA DE EMPLEO

Restaurante "Las Mañanitas" de Potes busca ayudante de cocina para 1/2 jornada en el turno de noche.
Interesados llevar Currículum Vitae al restaurante. Contactar al 942732061

jueves, 6 de julio de 2017

OFERTA DE EMPLEO AUXILIAR DE AYUDA A DOMICILIO

La empresa VALORIZA busca Auxiliar de Ayuda a Domicilio
Imprescindible vehículo y  experiencia. Interesados llamar al 638 857 338.

lunes, 3 de julio de 2017

OFERTAS DE EMPLEO EN HOSTELERÍA

El Hostal Picos de Europa (Potes), necesita CAMARERA/O DE PISO para el hostal y RECEPCIONISTA para la oficina de actividades. Interesados ponerse en contacto con José Alberto en el 629 407 138.

El Restaurante El Hoyal (Pesaguero) busca CAMARERO/A. Interesados ponerse en contacto con Carmen en el 942 735 064.

viernes, 30 de junio de 2017

OFERTA DE EMPLEO EN HOSTELERÍA

El Mesón La Torre (Potes) busca camarero/a a media jornada. Interesados llamar al 942 732 181 o presentarse en el establecimiento.

jueves, 29 de junio de 2017

OFERTA DE EMPLEO AUXILIAR DE AYUDA DOMICILIARIA

El Servicio de Ayuda a Domicilio municipal necesita auxiliar para Vega de Liébana. Interesados/as ponerse en contacto con la Trabajadora Social, en los teléfonos de propio AYUNTAMIENTO 942 736 001 o la MANCOMUNIDAD 942 730 575.
Se requiere estar en posesión de la cualificación profesional que exige el sector:
* Título de Técnico en Atención a Personas Dependientes.
* Título de Auxiliar de Enfermería.
* Certificado de Profesionalidad en Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Domicilios.

miércoles, 28 de junio de 2017

OFERTA DE EMPLEO EN HOSTELERÍA

El Restaurante La Serna (Potes) busca Ayudante de Cocina con experiencia.
Interesados llamar al 616 706 841

OFERTA DE EMPLEO EN PELUQUERÍA

Peluquería María necesita una persona con experiencia para trabajar como ayudante de peluquería. Interesados llamar al 942 730 481 y enviar CV a peluqueria.maria@hotmail.com.
OFERTA CERRADA 17/07/2017

martes, 27 de junio de 2017

OFERTA DE EMPLEO EN HOSTELERÍA

El Rte. Venta Vieda (Cabezón de Liébana) busca cocinero/a. Interesados llamar al 655 332 515 y/o llevar curriculum vitae al establecimiento.

lunes, 26 de junio de 2017

OFERTA DE EMPLEO EN HOSTELERÍA

El Restaurante El Refugio (Potes) busca camarero/a. Interesados llamar al 630 622 752 y/o llevar CV al propio establecimiento de 11:30 a 12:30.

miércoles, 21 de junio de 2017

OFERTA DE EMPLEO EN HOSELERÍA

La Posada Peñas Arriba (Lon, Camaleño), busca una persona a media jornada  para tareas de limpieza y apoyo en cocina. Interesados llamar al: 942 733 226.

martes, 20 de junio de 2017

OFERTA DE EMPLEO EN HOSTELERÍA

El Rte. La Serna (Potes) busca ATE. COCINA. Interesados llamar al 942 731 044 o presentarse con curriculum vitae en el establecimiento.

jueves, 15 de junio de 2017

lunes, 12 de junio de 2017

OFERTA DE EMPLEO EN TURISMO

La empresa TURYECO busca personal de RECEPCIÓN (perfil de Turismo) y de LIMPIEZA para trabajar en el Albergue de Tama, de junio a octubre.
Interesados enviar curriculum vitae a la siguiente dirección: chemadiez@fincaelmazo.es.
OFERTA CERRADA 20/06/2017

martes, 6 de junio de 2017

OFERTA DE EMPLEO EN HOSTELERÍA

La Posada Torcaz (Cahecho, Cabezón de Liébana) busca personal para tareas de limpieza.
Interesados llamar a Yolanda, al 942 730 501.

miércoles, 31 de mayo de 2017

CAMPUS VERANO EN ACCIÓN 2017

Estimadas familias:
Queremos informaros de que estamos trabajando para poder ofreceros un año más el servicio de conciliación estival. Sin embargo, la subvención del Gobierno de Cantabria con la que lo financiamos lleva un retraso importante. El año pasado por estas fechas ya teníamos contratado el equipo de monitores, y este aún no hemos comenzado con la selección de personal, pues estamos a la espera de la resolución sobre la subvención. La ludoteca está en una situación similar, así que recomendamos informarse directamente en la misma sobre la disponibilidad de plazas para el servicio de ludoteca de verano. Aunque ya no llegamos a ofrecer el servicio para junio, haremos todo lo que esté en nuestra mano para comenzar el Campus en el mes de julio, y os avanzamos que nuestra intención es realizarlo en el Albergue de Tama.
Adjuntamos la circular que hemos hecho llegar a las familias a través de sus hijos/as con un cuestionario de recogida de datos de los menores que necesitarán el Campus de Verano (no vale para la ludoteca), para tener una previsión realista de la demanda. Además, de esta manera podremos contactar con las familias en caso de que acabe el curso y no hayamos podido celebrar una reunión con vosotras, como viene siendo habitual, y os avisaremos de las fechas para la solicitud de plaza en el campus.

Devolvednos el cuestionario en las oficinas de la Mancomunidad, tanto en los Servicios Sociales como en la Agencia de Desarrollo Local, hasta el 6 de junio. En cuanto tengamos más información la divulgaremos en las webs de la entidad (blog y Facebook de la ADL y los Servicios Sociales).

jueves, 18 de mayo de 2017

PROGRAMA DE PROMOCIÓN DEL MANTENIMIENTO DEL EMPLEO AUTÓNOMO

Programa específico para promover el mantenimiento del empleo autónomo, incentivando la consolidación del empleo autónomo y facilitando su desarrollo, una vez que este haya alcanzado una duración mínima de tres años y máxima de cinco.

Pendiente de convocatoria.
TODA LA INFORMACIÓN EN D.G. TRABAJO


martes, 16 de mayo de 2017

OFERTA DE EMPLEO EN HOSTELERÍA

La Posada de Cucayo (Vega de Liébana) busca CAMARERO/A DE PISOS para los meses de junio, julio y agosto. Se requiere experiencia. Las personas interesadas pueden llamar al 942 736 246 y enviar curriculum vitae a info@laposadadecucayo.com .
OFERTA CERRADA

lunes, 15 de mayo de 2017

OFERTA DE EMPLEO EN HOSTELERÍA

El Balneario de La Hermida busca camareros/as y personal para limpieza.
Interesados preguntar por Alberto Rentero en el 942 730 625 y/o enviar CV a albertorentero@balneariolahermida.com.

lunes, 8 de mayo de 2017

SE BUSCA AGENTE DE SEGUROS

Asesor profesional de seguros - MGS Seguros y Reaseguros, S.A.

Descripción
Buscamos personas que quieran desarrollar un Plan de Carrera Profesional creando su propio negocio dentro del mundo asegurador de la mano de una empresa sólida y solvente y con más de 400 puntos de venta en toda España.

Ofrecemos:
· Contrato mercantil (Autónomo).
· Formación de inicio y continua a cargo de la empresa.
· Interesante sistema retributivo.
· Amplia gama de productos aseguradores y financieros.

Requisitos:
· Experiencia comercial (Deseable sector Seguros
Datos de contacto
Correo electrónico:        madiazprellezo@mgs.es

Teléfono:                        942 894 847

Miguel Ángel Díaz Prellezo
Director Sucursal Torrelavega
Dirección Territorial Norte
cid:image003.png@01D2805F.4D2F4E40

viernes, 5 de mayo de 2017

OFERTA DE EMPLEO EN HOSTELERÍA

El Bar Yoly (La Vega) busca camarero/a con nociones de cocina, para trabajar a jornada partida los meses de julio, agosto y septiembre, Interesados/as llamar al 661 285 677.
OFERTA CUBIERTA 15/05/2017

OFERTA DE EMPLEO EN HOSTELERÍA

El Hotel el Jisu (Camaleño) busca una persona para tareas de limpieza de habitaciones y apoyo en cocina. Interesados llamar al 679 011 555.

miércoles, 26 de abril de 2017

OFERTA DE EMPLEO EN HOSTELERÍA

La Posada Sobrevilla (Espinama) busca personal para diferentes tareas: limpieza de habitaciones, servicio en comedor, y apoyo en cocina. Interesados llamar al 651 016 519.

martes, 25 de abril de 2017

PLAZA DE DOCENTE EN DINAMIZACIÓN DE ESCUELA TALLER TIEMPO LIBRE DE CILLORIGO DE LIÉBANA

ESCUELA TALLER DE TIEMPO LIBRE CILLORIGO DE LIÉBANA

2ª convocatoria, plaza de Docente en Dinamización de actividades de tiempo libre educativo infantil y juvenil


ENLACE A TABLÓN DE ANUNCIOS DE EMCAN

OFERTA DE EMPLEO EN HOSTELERÍA

El Hostal-Restaurante Remoña (Espinama, Camaleño) busca una persona para tareas de LIMPIEZA  en habitaciones y cocina. Interesados/as llamar a Montse: 942 736 605.
OFERTA CUBIERTA

martes, 11 de abril de 2017

OFERTA DE EMPLEO EN HOSTELERÍA

La Taberna Maná (Potes) busca camareros/as.
Interesados ponerse en contacto en el teléfono 685 134 231 y enviar CV al e-mail: gopeal@hotmail.com.

OFERTA DE EMPLEO EN HOSTELERÍA

El Hotel Cosgaya (Cosgaya, Camaleño) busca camareros/as.
Interesados/as llamar al 942 733 231 y enviar CV por e-mail:  hotelcosgayareservas@gmail.com.

jueves, 6 de abril de 2017

miércoles, 5 de abril de 2017

OFERTA DE EMPLEO EN HOSTELERÍA

La Posada Sobrevilla (Espinama, Camaleño) busca CAMARERO/A,  ATE. COCINA y CAMARERO/A DE PISOS. Interesados llamar al 651 016 519.

CURSO DE COMPETENCIAS CLAVE NIVEL 2 EN SAN VICENTE DE LA BARQUERA

OFICINA DE EMPLEO DE SAN VICENTE DE LA BARQUERA
informa
¡¡INMINENTE COMIENZO DE CURSO DE COMPETENCIAS CLAVE PARA CERTIFICADOS DE PROFESIONALIDAD N2 SIN IDIOMAS

Duración del curso: 240 horas
Comienzo del curso: Abril 2017         
Fin del curso: Junio 2017
Centro que lo imparte: CORAZON DE MARIA    
 Lugar: San Vicente de la Barquera

INTERESADOS SOLICITAR  EL CURSO EN OFICINA DE EMPLEO - OFICINA DELEGADA

CURSO DE SISTEMAS MICROINFORMÁTICOS EN CABEZÓN DE LA SAL

OFICINA DE EMPLEO DE SAN VICENTE DE LA BARQUERA
informa
 ¡¡INMINENTE COMIENZO DE CURSO DE SISTEMAS MICROINFORMATICOS!!!!
Duración del curso: 600 horas
Comienzo del curso: Abril 2017         Fin del curso: Octubre 2017
Centro que lo imparte: FORMALTEC,S.L.     Lugar: Cabezón de la Sal
Una vez superado el curso se expedirá un Certificado de Profesionalidad de nivel 2.

INTERESADOS SOLICITAR  EL CURSO EN EL ÁREA DE INSCRIPCIONES 

viernes, 31 de marzo de 2017

OFERTA DE EMPLEO EN HOSTELERÍA

La Posada Valle del Oso (Lerones, Peaguero) busca persona para la limpieza de habitaciones.
Teléfonos de contacto: 942 735 090 y 650 214 941. E:mail: reservas@valledeloso.com.

miércoles, 29 de marzo de 2017

OFERTA DE EMPLEO EN HOSTELERÍA

El Hostal-Restaurante Remoña (Espinama, Camaleño) busca una persona para tareas de LIMPIEZA y un/a  CAMARERO/A. Interesados llamar a Montse: 942 736 605.
OFERTA DE CAMARERO/A CUBIERTA: 24/04/2017

lunes, 20 de marzo de 2017

OFERTA DE EMPLEO EN HOSTELERÍA

Rte. El Hoyal  (Pesaguero) busca personal de limpieza. Se ofrece contrato temporal en jornada de 10:00 a 18:00,  fines de semana y temporada de verano. Interesados llamar al 942 735 139.
OFERTA CERRADA 06/04/2017

jueves, 16 de marzo de 2017

OFERTA DE EMPLEO EN HOSTELERÍA

La Posada San Pelayo (Camaleño), busca camarero/a de pisos
Interesados/as llamar al 942 733 210 y enviar curriculum vitae a:  informacion@posadasanpelayo.com

lunes, 13 de marzo de 2017

viernes, 10 de marzo de 2017

OFERTA DE TRABAJO: PARA ASISTENTES DOMICILIARIOS

La empresa que presta los servicios de atención a personas dependientes en Liébana busca AUXILIARES DOMICILIARIOS.
Es imprescindible tener la titulación requerida por el sector:
* Técnico en Atención a Personas Dependientes
* Auxiliar de Enfermería
* Certificado de Profesionalidad en Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Domicilios
Interesados enviar curriculum vitae a:  apardos@sacyr.com

OFERTA DE EMPLEO EN HOSTELERÍA

El Balneario de La Hermida busca personal de limpieza.
Interesados llamar al 942 730 625 y/o enviar CV a albertorentero@balneariolahermida.com.

martes, 7 de marzo de 2017

lunes, 27 de febrero de 2017

PROGRAMA DE APOYO A EMPRENDEDORES NANSAEMPRENDE VI

PRESENTACIÓN DEL PROGRAMA EN POTES 
La Fundación Botín presenta la Convocatoria del Programa de Iniciativas Empresariales NANSAEMPRENDRE 2017,.  Tendrá lugar en el Centro de Estudios Lebaniegos (Potes) el martes 28 de Febrero a las 19:00 horas.

REUNIÓN INFORMATIVA NANSAEMPRENDE

jueves, 16 de febrero de 2017

OFERTA DE EMPLEO EN HOSTELERÍA

El Asador EL Balcón (Potes) busca CAMARERO/A. Interesados presentarse en el establecimiento con curriculum vitae entre las 12:00 y las 14:00 o enviarlo por e-mail a:  lulu_lulu822@yahoo.com.
Se ofrece alojamiento en caso de ser necesario.

CURSOS DE HOSTELERÍA GRATUITOS

Los ayuntamientos de Potes y Cillorigo de Liébana se han puesto en contacto con la Asociación de Hostelería de Cantabria a fin de colaborar en la organización de cursos destinados a profesionales de Hostelería así como a los que quieran comenzar a trabajar en el sector.
            Los cursos seran gratuitos para los alumnos, corriendo todos los gastos a cargo de  los Ayuntamientos de Potes y Cillorigo de Liébana. Se impartirán en el RESTAURANTE MARTIN de Ojedo ( Cillorigo de Liébana) en horario de 9 a 13 h. y de 16 a 18 h.     
SERVICIO DE BARRA : 2 DE MARZO 
          Será impartido por Oscar Solana y tiene como objetivo dotar a los alumnos de un buen conocimiento en el manejo del servicio en barra de un establecimiento.
CAMARERO DE PISOS : 6 DE MARZO
          Será impartido por Ana Isabel Bravo y tiene como objetivo optimizar el tiempo y trabajo en la limpieza de pisos en  hotel.
TECNICAS BASICAS DE SERVICIO Y ATENCION AL CLIENTE: 22 DE FEBRERO
            Será impartido por Alfonso Fraile García y tiene como objetivos el reciclaje en el servicio de barra y sala.
            Cualquier  persona podrá apuntarse a uno ,dos o a los tres cursos al no coincidir en el tiempo.
            En el caso de apuntarse a más de uno , deberán hacerlo en orden de prioridades.
Desde el Ayuntamiento de Cillorigo de Liébana y Potes les animamos a participar de dichos cursos, que buscan mejorar la calidad e imagen del servicio en nuestros establecimientos hosteleros.
Teléfono Ayuntamiento Cillorigo de Liébana 942730240
Teléfono Ayuntamiento de Potes 942730006

CARTEL INFORMATIVO

viernes, 3 de febrero de 2017

COMPETENCIAS PROFESIONALES EN ATENCIÓN SOCIOSANITARIA

Requerimiento de subsanación de solicitudes y/o aportación de documentación de las cualificaciones profesionales de atención sociosanitaria a personas en el domicilio y de atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales. Plazo: Diez días hábiles, a contar desde el día siguiente ala publicación.
 Fecha límite para aportar documentación: 17 de febrero de 2017.

VER INFORMACIÓN COMPLETA

miércoles, 1 de febrero de 2017

OFERTA DE EMPLEO

La empresa INSERTA EMPLEO busca vendedores/as de productos de juego ONCE. Se buscan personas desempleadas (e inscritas como tales) con discapacidad reconocida igual o superior al 33% o Incapacidad Permanente. Valorable experiencia en atención al público. Se requiere carné de conducir y vehículo propio, y disponibilidad horaria de lunes a domingo. Se ofrece contrato a jornada completa, salario fijo más comisiones, y contrato eventual. El proceso de selección implicará una semana de formación, preselectiva y no remunerada, en Santander.
Interesados ponerse en contacto con Lourdes Rivero en el 942 232 424 o enviar Curiculum Vitae a lrivero.inserta@fundaciononce.es.

lunes, 30 de enero de 2017

OFERTA DE EMPLEO EN HOSTELERÍA

CASA CAYO (Potes, Cantabria) necesita personal para cubrir diferentes puestos de trabajo.
Interesados/as llamar al 609 433 624 para concertar entrevista de trabajo.

jueves, 26 de enero de 2017

ÚLTIMAS PLAZAS PARA ALUMNOS/AS EN ESCUELA TALLER DE TIEMPO LIBRE DEL AYUNTAMIENTO DE CILLORIGO DE LIÉBANA

¡ATENCIÓN JÓVENES!
Si eres menor de 30 años y estás desempleado/a, aun tienes la oportunidad de conseguir una plaza para formarte en DINAMIZACIÓN DEL TIEMPO LIBRE EDUCATIVO INFANTIL Y JUVENIL en la Escuela Taller del Ayuntamiento de Cillorigo de Liébana.
La Escuela Taller es un programa mixto que combina formación y empleo, en el que participarán 15 alumnos/as durante un año, período en el que recibirán la formación profesional para el empleo adecuada a la ocupación a desempeñar, en alternancia con el trabajo y la práctica profesional.
La formación es gratuita, y los participantes recibirán además una beca diaria de 9€ los primeros 6 meses y una remuneración del 75% del Salario Mínimo Profesional los restantes 6 meses.
Si estás interesado/a en participar, ponte en contacto con el Ayuntamiento de Cillorigo de Liébana (942 730 241) o con la Oficina Delegada de Empleo en Potes (942 730 575)

PROCESO DE SELECCIÓN ESCUELA TALLER CILLORIGO DE LIÉBANA

Resultados de la baremación del proceso selectivo para cubrir plazas de personal para la Escuela Taller de Tiempo Libre y convocatoria a entrevista.

http://www.empleacantabria.com/

jueves, 19 de enero de 2017

OFERTA DE EMPLEO

La Peluquería GREYS busca OFICIAL DE PELUQUERÍA. Se ofrece contrato temporal con opción a conversión en indefinido. Se requiere titulación en peluquería y una experiencia mínima de tres años. Interesados ponerse en contacto con Ana en el 615 899 974.
OFERTA CERRADA 03/03/2017

miércoles, 11 de enero de 2017

SELECCIÓN DE PERSONAL ESCUELA TALLER EN TIEMPO LIBRE

Convocatoria abierta para la cobertura de los puestos de trabajo de la Escuela Taller del Ayuntamiento de Cillorigo de Liébana en Tiempo Libre: Plazo de presentación de solicitudes hasta el 16 de enero.
BASES E IMPRESO DE SOLICITUD

miércoles, 4 de enero de 2017

ESCUELA TALLER: REUNIÓN INFORMATIVA 12 DE ENERO


Inminente puesta en marcha por parte del Ayuntamiento de Cillorigo de Liébana de un programa de ESCUELA TALLER en la doble especialidad DINAMIZACIÓN / DIRECCIÓN Y COORDINACIÓN DE  ACTIVIDADES DE TIEMPO LIBRE EDUCATIVO INFANTIL Y JUVENIL.

La Escuela Taller es un programa mixto que combina formación y empleo, en el que participarán 15 alumnos/as durante un año, período en el que recibirán la formación profesional para el empleo adecuada a la ocupación a desempeñar, en alternancia con el trabajo y la práctica profesional.

La Escuela Taller está dirigida a MENORES DE 30 AÑOS inscritos/as en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil,  y permite obtener dos Certificados de Profesionalidad (Nivel 2 y 3), por lo que para participar es necesario estar en posesión del Título de la ESO (en caso de no tenerlo habrá de superarse una prueba de acceso).


            Si está usted interesado/a en ampliar esta información y/o en participar en el proceso de selección, debe presentarse el DÍA 12 DE ENERO A LAS 12:00 DE LA MAÑANA en el Edificio Anexo al Ayuntamiento de Tama (AV. Luis Cuevas 4), aportando, si lo tiene, su titulo de la ESO (o superior).

lunes, 2 de enero de 2017

CURSOS DE HOSTELERÍA GRATUITOS


Los  Ayuntamientos de Potes y Cillorigo de Liébana realizarán en los próximos meses cursos gratuitos de formación destinados  tanto a los profesionales de Hostelería como a los que quieran  empezar a trabajar  en el sector.

Los cursos serán impartidos  a través de la Asociación de Hostelería de Cantabria, en locales  de  ambos Municipios.

Los objetivos  a conseguir serán:

·         Dotar al alumno de un  buen conocimiento  en el manejo del servicio en barra de un establecimiento.
·         Optimizar tiempo y trabajo en la limpieza de pisos en el hotel.
·         Reciclaje  en servicio de barra y sala
·         Ofrecer un  trato excepcional y todo tipo de facilidades y servicios al cliente,… etc,

Los interesados pueden comunicarlo en el  Ayuntamiento de Potes (Teléfono 942 730 006)  o en el Ayuntamiento de Cillorigo  de Liébana (Teléfono 942 730 241), donde se les informará más ampliamente.